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Arbeit und Soziales (2005-2009)

Die Arbeitsgruppe

Andrea Nahles

Aufgaben


Das zentrale Ziel der Arbeitsgruppe Arbeit und Soziales ist mehr Menschen in Beschäftigung zu bringen. Arbeit bedeutet Sicherung des Lebensunterhaltes, Teilhabe und Teilnahme am sozialen Leben. Wir wollen das Potenzial der Menschen für das Wachstum nutzen. Ein kräftigeres Wirtschaftswachstum ist Folge und Voraussetzung für mehr Beschäftigung zugleich. Wir brauchen deshalb mehr technischen Fortschritt, bessere Bildung und Qualifizierung und eine Wirtschafts- und Finanzpolitik für mehr Wachstum.

Mit den Gesetzen zur Modernisierung am Arbeitsmarkt haben wir Bewegung auf den Arbeitsmarkt gebracht. Die Hartz-Gesetze verbinden die Bedürfnisse der Wirtschaft nach mehr Flexibilität mit dem Anspruch jedes einzelnen Menschen auf soziale Sicherheit und Solidarität. Wir werden die Gesetze weiterentwickeln und an dem Prinzip Fördern und Fordern festhalten. Wir wollen die Vermittlungen generell und insbesondere bei Jugendlichen und Älteren verbessern. Hierbei setzen wir besonders auf Weiterbildung und Qualifizierung.

Die Sicherung und Weiterentwicklung der Arbeitnehmerrechte hat für uns eine hohe Bedeutung. Wir stehen für verbindliche Arbeitnehmerrechte aus gesellschaftspolitischen und sozialen Gründen. Tarifautonomie, Mitbestimmung und Kündigungsschutz sind unverzichtbare Bestandteile des Sozialstaates. Sie sind positive Standortfaktoren, für die wir eintreten.

Mit dem RV-Nachhaltigkeitsgesetz haben wir die Weichen für eine ausreichende und verlässliche Rente auch in Zukunft gestellt. Jetzt heißt es, dort wo notwendig nachzujustieren, damit die Sicherungs- und Beitragsziele auch weiter eingehalten werden können. In der Behindertenpolitik werden wir weiter daran arbeiten, das Umfeld für eine umfassende Teilhabe behinderter Menschen am gesellschaftlichen Leben zu verbessern.

Themen


Titel   
Verbesserung des sozialen Schutzes kurz befristet Beschäftigter
(Juni 2009)
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Schutzschirm für Ausbildungsplätze
(Juni 2009)
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Betriebsrätekonferenz „Schutzschirm für Beschäftigung“
(April 2009)
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Bundesverband der Tafeln besucht  Arbeitsgruppe Arbeit und Soziales
(März 2009)
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Mindestlohn
(Januar 2009)
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12. Betriebs- und Personalrätekonferenz - Für ein soziales Europa
(Dezember 2008)
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Vermittlung in Arbeit wird verbessert
(Dezember 2008)
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Senkung des Arbeitslosenversicherungsbeitrages
(Dezember 2008)
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Bekämpfung von Schwarzarbeit
(November 2008)
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Schutz von Arbeitszeitkonten wird verbessert
(November 2008)
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Ausbildungsbonus beschlossen
(Juni 2008)
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Rentenerhöhung zum 1. Juli 2008
(Mai 2008)
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Initiative "Jugend - Ausbildung und Arbeit"
(April 2008)
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Arbeitslosengeld I verlängert – keine Zwangsverrentung ab 58
(Januar 2008)
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Förderung der betrieblichen Altersversorgung
(November 2007)
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Betriebsrätekonferenz - Überwältigende Solidarität mit Briefdienstleistern
(November 2007)
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Betriebsrätekonferenz „Alterns- und altersgerechte Arbeit“
(Juni 2007)
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Perspektive für Langzeitarbeitslose
(Juni 2007)
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Initiative 50plus und Rente mit 67
(März 2007)
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Künstlersozialversicherung: Stabilisierung und Stärkung
(März 2007)
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Beiträge zur Gesetzlichen Rentenversicherung
(Dezember 2006)
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Festsetzung der Rentenbeiträge in der gesetzlichen Renten- versicherung
(November 2006)
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Gesetz zur Änderung des Betriebsrentengesetzes beschlossen
(Oktober 2006)
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Betriebsrätekonferenz „Lebenslang gut arbeiten“
(Mai 2006)
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Förderung der ganzjährigen Beschäftigung
(März 2006)
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Angleichung Arbeitslosengeld II in Ost und West
(Februar 2006)
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Materialien


Titel  
Für mehr Beschäftigung und faire Löhne
(Fraktion Intern 7/2009)
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Manifest „Gute Arbeit – Gute Weiterbildung“
Perspektiven für die Beschäftigten in der Weiterbildung - Prekäre Arbeit in der Weiterbildung bekämpfen
(August 2009)
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Unsere Politik für Rentner und Beitragszahler
(Fraktion Intern 6/2009)
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Schutzschirm für Beschäftigung
Betriebs- und Personalrätekonferenz der SPD-Bundestagsfraktion
(dokumente 12/09, 43 Seiten, Juli 2009)
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Gute Arbeit
Die Arbeitnehmerzeitung der SPD-Bundestagsfraktion
(8 Seiten, A3, Ausgabe 3/2009)
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Ein eigenständiges Arbeitnehmerdatenschutzgesetz tut Not
(Fraktion Intern 4/2009)
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Mehr soziale Sicherheit für Kultur-, Film- und Medienschaffende
(Fraktion Intern 4/2009)
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Keine Rentenkürzung bei sinkenden Löhnen
(Fraktion Intern 4/2009)
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Gute Arbeit
Die Arbeitnehmerzeitung der SPD-Bundestagsfraktion
(8 Seiten, A3, Ausgabe 2/2009)
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Themenreihe: Arbeitnehmerlexikon
Sozialdemokratische Politik für gute Arbeit
(Broschüre, 64 Seiten, April 2009)
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Aufstehen für ein soziales Europa
Betriebsrätekonferenz der SPD-Bundestagsfraktion am 3. Dezember 2008 in Berlin
(dokumente 03/09, 43 Seiten, Dezember 2008)
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Gute Arbeit
Die Arbeitnehmerzeitung der SPD-Bundestagsfraktion
(8 Seiten, A3, Ausgabe 1/2009)
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Faltblatt: Unsere Handschrift - Langzeitkonten
Neue Optionen der Lebensgestaltung
(8 Seiten, Februar 2009)
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Faire Löhne in Deutschland
(Fraktion Intern 1/2009)
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JobPerspektive
Arbeit für Langzeitarbeitslose ohne Chance auf dem regulären Arbeitsmarkt
- Die Broschüre zum Film
(22 Seiten, November 2008)
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Werkstatt: Faire Entlohnung für gute Arbeit
Für einen flächendeckenden Mindestlohn
(Faltblatt, 4 Seiten, Oktober 2008)
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argumente - Arbeit schaffen
Die SPD-Bundestagsfraktion in der Regierungsverantwortung
(75 Seiten, Oktober 2008)
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Gute Arbeit
Die Arbeitnehmerzeitung der SPD-Bundestagsfraktion
(8 Seiten, A3, September 2008)
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Positionspapier Praktikum und Berufseinstieg
( April 2008)
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Schutz von Arbeitszeitkonten wird verbessert
(Fraktion Intern 7/2008)
Symbol Download PDF
Weniger Arbeitsmarktinstrumente - effizientere Vermittlung
(Fraktion Intern 6/2008)
Symbol Download PDF
Ausbildungsbonus verabschiedet
(Fraktion Intern 5/2008)
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Ausbildungsbonus
(Fraktion Intern 4/2008)
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Faire Regeln für Praktika
(Fraktion Intern 4/2008)
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Reformen für die Zeitarbeitsbranche
(Fraktion Intern 2/2008)
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Schritt für Schritt zum Mindestlohn
(Fraktion Intern 1/2008)
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Aufstieg durch Bildung
(Fraktion Intern 1/2008)
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Riester-Rente lohnt sich
(Fraktion Intern 1/2008)
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Konsequente Politik für junge Menschen – Ausbildungsplatzbilanz 2007
(Fraktion Intern 8/2007)
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Zahldauer von Alg I für Ältere verlängert
(Fraktion Intern 8/2007)
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Chancen auf dem Arbeitsmarkt
(Fraktion Intern 7/2007)
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Arbeitsbedingungen verbessern – Rentenzugang flexibilisieren / Förderung der betrieblichen Altersversorgung / Modernisierung des Rechts der landwirtschaftlichen Sozialversicherung
(Fraktion Intern 7/2007)
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Bericht der „Arbeitsgruppe Arbeitsmarkt“ des BMAS zum Thema Niedriglohn
(April 2007)
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Schutz gegen Dumpinglöhne
(Fraktion Intern 2/2007)
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Potenziale Älterer nutzen
(Fraktion Intern 2/2007)
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Eckpunkte für gleitende Altersübergänge und alternsgerechtes Arbeiten (Kurzfassung)
März 2007
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Mindestlöhne für Deutschland
(Fraktion Intern 1/2007)
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Diskussion zur Arbeitslosenversicherung
(Fraktion Intern 9/2006)
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Bessere Beschäftigungschancen für Ältere
(Fraktion Intern 9/2006)
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Rente mit 67
(Fraktion Intern 9/2006)
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Sozialhilferecht anpassen
(Fraktion Intern 7/2006)
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Schutz der Altersvorsorge von Selbstständigen
(Fraktion Intern 4/2006)
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Weiterentwicklung Hartz IV
(Fraktion Intern 4/2006)
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Unsere Rentenpolitik
(Fraktion Intern 2/2006)
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Existenzsichernde Löhne
(Fraktion Intern 1/2006)
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Gesetz zur Förderung der ganzjährigen Beschäftigung
(Fraktion Intern 1/2006)
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ALG II: Gleich in Ost und West / Förderung älterer Arbeitnehmer
(Fraktion Intern 9/2005)
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Materialien 15. WP


Titel  
Arbeitsgruppe der 15. Legislaturperiode mit Materialien doppelter Pfeil HTML

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